RU
В Ардонском районе Республики Северная Осетия – Алания 25 июня 2026 года стартовал очный модуль программы повышения квалификации Государственного университета просвещения «Системное управление образованием муниципалитета: эффективная команда для новых результатов».
Интенсивный трехдневный курс нацелен на развитие ключевых навыков системного управления: от разработки стратегии развития муниципальной системы образования и формирования эффективных команд до применения проектного подхода, выстраивания коммуникаций и анализа результативности работы системы.
Программа собрала 37 представителей управленческих команд Ардонского района, среди которых руководители и специалисты муниципальных систем управления образованием, руководители образовательных организаций и методисты.
В первый день интенсива участники вместе с экспертами разбирали, как выстроить стратегическое управление муниципальной системой, чтобы оно приносило реальные результаты, и обсуждали переход от работы педагога-одиночки к формированию команды, которая создает образовательную среду для успеха каждого ребенка. Также состоялась дискуссия о том, какими компетенциями должна обладать управленческая команда муниципалитета, чтобы эффективно действовать в сложных ситуациях. В продолжение дня слушатели познакомились с логикой построения управленческого проекта и разобрали, из каких этапов складывается грамотная инструкция по его реализации.
Второй и третий дни интенсива будут посвящены векторам развития муниципальной системы образования и предметам управления. В рамках лекций и дискуссий специалисты затронут ключевые стратегические вызовы, стоящие перед муниципальными системами, обсудят механизмы управления личностно-профессиональным развитием работников образования на основе результатов самодиагностики, а также разберут вопрос перехода от управления процессами к управлению результатами. Кроме того, будет рассмотрен опыт организации внутримуниципального наставничества.
Программа Государственного университета просвещения является частью системной работы по развитию кадрового потенциала и повышению качества образования в Северной Осетии – Алании. Ранее представители региона уже прошли обучение по программам, посвященным стратегиям и тактикам управления современной школой и детским садом, построению эффективных управленческих команд, а также современным практикам управления с акцентом на технологии и коммуникации.
